Neumann & Partners
Společnost Neumann & Partners patří mezi vedoucí HR poradenské společnosti v evropském a asijském regionu. Je specialistou zejména na segmenty rychloobrátkového zboží, financí, hi-tech, IT, farmacie, zdravotnictví, strojírenství a automobilového průmyslu. Neumann & Partners poskytuje služby nejen v oblasti výběru managementu, ale zaměřuje se rovněž na kvalifikované specialisty. Představitelé firmy se zabývají také poradenstvím, které je zaměřeno zejména na hodnocení potenciálu managementu (manažerské a personální audity, psychologická posouzení, assessment centra).
Tiskové zprávy - Neumann & Partners
3 praktické tipy, jak blufovat při vyjednávání platu
Tisková zpráva | Datum: 18. 6. 2012Praha, 18. června 2012 – Zrovna se chystáte na přijímací pohovor? Vězte, že jedním ze zásadních témat bude otázka platu. Vyjednávání o jeho výši často připomíná partičku pokeru. Vyhrává totiž ten, kdo umí lépe blufovat, což přiznávají nejen personalisté, ale i samotní odborníci z herního světa. Profesionálové ze zmíněných oborů vám nyní nabízí několik praktických tipů, jak využít blufování ve svůj prospěch. Jejich zkušenosti se vám budou hodit během přijímacího pohovoru, ale také na obchodní schůzce i v každodenním životě.
Celá zpráva- Stáhnout dokument v doc (0.03 MB)
Absolventi škol vstupují na trh práce. Řadě z nich chybí soudnost, pokora a trpělivost
Tisková zpráva | Datum: 4. 4. 2012Praha, 4. dubna 2012 - Absolventi škol mají často problémy s uplatněním na trhu práce. Mnozí z nich si ale cestu za vysněným zaměstnáním znesnadňují sami. Například přemrštěnými platovými požadavky, nezralostí nebo slabou osobní odpovědností. Na nejčastější chyby mladých uchazečů o práci upozorňuje v tomto materiálu Ondřej Hlaváček, ředitel Neumann & Partners, poradenské společnosti pro oblast lidských zdrojů.
Celá zpráva- Stáhnout dokument v doc (0.04 MB)
Zaměstnavatelům chybí techničtí pracovníci. Velkou šanci na uplatnění mají padesátníci
Tisková zpráva | Datum: 22. 3. 2012Praha, 22. března 2012 - Lidé nad padesát let věku přestavují rizikovou skupinu na trhu práce. Obtížně hledají zaměstnání a firmy často podceňují jejich schopnosti. Velkou šanci na uplatnění však mají tito uchazeči o práci v technických oborech, zejména pak ve strojírenství, elektrotechnice a zpracovatelském průmyslu. Upozorňuje na to Ondřej Hlaváček, ředitel poradenské společnosti Neumann &Partners a specialista na lidské zdroje.
Celá zpráva- Stáhnout dokument v docx (0.03 MB)
4 chyby, kvůli kterým můžete přijít o práci
Tisková zpráva | Datum: 13. 3. 2012Praha, 13. března 2012 – Na úřad práce se nechce většině lidí. I přesto se však najdou pracovníci, kteří se pohybují na tenkém ledě a dlouhodobě dělají v zaměstnání řadu vědomých i nevědomých chyb. Ondřej Hlaváček, ředitel poradenské společnosti Neumann &Partnersa specialista na problematiku lidských zdrojů, upozorňuje na čtveřici prohřešků, které vás mohou stát místo.
Celá zpráva- Stáhnout dokument v docx (0.03 MB)
Školné by omezilo počet nelukrativních oborů - Neumann & Partners vstupuje do diskuze o reformě vysokého školství
Tisková zpráva | Datum: 1. 3. 2012Praha, 1. března 2012 -Plánované zavedení školného i vliv soukromého sektoru na akademickou půdu patří mezi důvody protestů proti chystané reformě vysokého školství. S oprávněností těchto postojů však lze v mnoha ohledech polemizovat. Zvláště pak, nahlédneme-li na spornou problematiku univerzitních reforem z hlediska trhu práce. Tvrdí to Ondřej Hlaváček, ředitel české pobočky společnosti Neumann &Partners, která se zabývá vyhledáváním a výběrem vedoucích pracovníků a kvalifikovaných specialistů.Podrobnější vyjádření ředitele najdete v těle textu.
Celá zpráva- Stáhnout dokument v docx (0.03 MB)
