Praha, 10. srpna 2021 - Veletrh HR days se stal místem, na němž se scházejí odborníci a praktici v oblasti personalistiky k debatě o aktuálních problémech pracovního trhu v ČR, který také předznamenává trendy pro další období. Letos bude lákadlem kromě jiného prezentace výsledků několika zajímavých studií. První z nich se zaměřuje na stav a vyhlídky české ekonomiky, další na to, co čeští zaměstnanci chtějí a jak je možné je motivovat. 10. ročník veletrhů HR days a Profesia days, které letos proběhnou souběžně s konferencí HR Chytře pořádanou Hospodářskou komorou, se uskuteční 6. a 7. října v PVA EXPO PRAHA v Letňanech. Jedná se o největší HR událost roku a bude tak možné navštívit tři akce na jednom místě.
„Veletrhy Profesia days a HR days připravujeme v době, kdy trh práce v České republice prodělal velké změny a turbulence, navíc se nedá jednoznačně charakterizovat ani předvídat jeho vývoj. Některé firmy jsou nucené zeštíhlovat a zavádět úsporná opatření, jiné zoufale hledají nové zaměstnance, protože mají velké množství zakázek, které potřebují splnit. Jaký je stav českého hospodářství? A jaké problémy v současné době HR pracovníci v českých firmách řeší? To jsou jen některé z otázek, v nichž nabídneme názory erudovaných odborníků, podložené aktuálními studiemi a informacemi z jednotlivých firem,“ představuje za pořadatele Michal Novák ze společnosti Profesia.
To je ale jen část z toho, o čem se bude v rámci HR days diskutovat. Témata přednášek a workshopů jsou zvolena tak, aby v ucelené formě pokrývala jednotlivé personalistické procesy a aktuální změny v nich – od náboru zaměstnanců přes změnu role lídra, způsoby hodnocení výkonu lidí a jejich motivaci, optimální nastavení benefitů, až po uplatnění moderních technologií v personalistice
a dopad robotizace a automatizace na pracovní trh.
Krize nebo příležitost?
Poslední rok a půl byl pro HR oddělení ve firmách velkou zátěží a prověřil jejich možnosti. Jak zúročit získané zkušenosti? „Na takzvaný nový normál nahlídneme z několika aspektů. Představíme případové studie, které ukazují, jak podpořit změnové projekty a připravit zaměstnance na budoucnost. Zaměříme se také na změnu leadershipu a úlohy lídrů i na to, jak udržet angažovanost zaměstnanců. To ale není u všech stejné,“ říká Michal Novák z Profesia.cz.
Co chce a co dostává od zaměstnavatelů nastupující generace? Jak motivovat zaměstnance různých generací? I na tyto otázky nabídnou odpověď přednášející v rámci HR days 2021. HR days - externí odkaz 2021 připravuje Profesia na termín 6. a 7. října do areáluPVA EXPO PRAHA. Souběžně s veletrhem HR days a Profesia days - externí odkaz proběhne v prostorách výstaviště v Letňanech i konference HR Chytře - externí odkaz pořádaná Hospodářskou komorou. Vznikne tak největší HR akce roku pro personalisty a bude možné navštívit tři akce na jednom místě. Informace o programu HR days průběžně přibývají na stránkách hrdays.cz - externí odkaz .
